پاورپوینت بیمه کارگری به همراه فایل Word

بیمه کارگری,پاورپوینت آماده بیمه کارگری,پاورپوینت بیمه کارگری,تحقیق بیمه کارگری,دانلود power point بیمه کار,دانلود پاورپوینت بیمه کارگری,دانلود پاورپوینت در مورد بیمه کارگری,دانلود تحقیق بیمه کارگری,دانلود رایگان پاورپوینت بیمه کارگری
پاورپوینت بیمه کارگری به همراه فایل Word

رفتن به سایت اصلی

مشخصات فایل:پاورپوینت بیمه کارگری به همراه فایل Wordقالب بندی: پاورپوینتتعداد اسلاید: 58 قابل ویرایشبخشی از پاورپوینت:مقدمه :بیمه گونه‌ای مدیریت ریسک است.بیمه
عبارت است از سازوکاری برای انتقال ریسک یا احتمال بروز خطر. در تعریف
حقوقی : بیمه عبارتست از قراردادی که به موجب آن یک طرف (بیمه گر) تعهد می
کند در ازای پرداخت وجه یا وجوهی از طرف دیگر(بیمه گذار) در صورت وقوع یا
بروز حادثه خسارت وارده بر او را جبران نموده یا وجه معینی را بپردازد.
متعهد را بیمه گر، طرف تعهد را بیمه گذار و وجهی را که بیمه گذار به بیمه
گر می پردازد حق بیمه و آنچه را که بیمه می شود موضوع بیمه نامند. بیمه
دارای انواع و اقسام مختلفی است که عبارتند از بیمه های اجتماعی و بیمه های
بازرگانی .بیمه یکی از بهترین شیوه های مدیریت ریسک می باشد (انتقال ریسک به دیگری) .بیمه دارای اصل های فراوانی است که عبارتند از :1-
اصل حداعلای حسن نیت : حسن نیت در هر قراردادی از ارکان اصلی است اما در
بیمه این اصل باید به صورت حد اعلای خود وجود داشته باشد یعنی دو طرف
قرارداد نه تنها هیچ چیزی را از یکدیگر مخفی نکنند بلکه (مخصوصا بیمه گذار)
هر نکته ای را کا در تشخیص کیفیت ریسک و قرارداد وجود دارد به یکدیگر بدون
درخواست طرف مقابل بگویند . این اصل فقط در ابتدای قرارداد لازم الاجرا
نیست بلکه باید در تمام مدت قرارداد به آن توجه شود.2- اصل غرامت 3- اصل نفع بيمه اي 4- اصل مشاركت 5- اصل علت نزديك بيمه‌ كارگران و ريسك كارفرمايانبررسي چالش‌هاي پيش‌روي توليد و سرمايه‌گذاري در حوزه قوانين تأمين اجتماعيدر
ميان موانع متعدد پيش‌روي توليد و سرمايه‌گذاري در كشورمان، قانون تأمين
اجتماعي و مقررات مرتبط با رفاه و بيمه‌هاي اجتماعي، دامنه وسيع‌تري داشته و
گروه‌هاي زيادي از صاحبان صنايع و اربابان توليد را در برمي‌گيرد. گاهي
اوقات نيز شدت آن به حدّي است كه موجب تعطيلي واحدهاي صنعتي مي‌گردد. بيش
از نيم قرن از آغاز به كار صنعت بيمه اجتماعي در ايران مي‌گذرد. طي اين مدت
با تغيير و دگرگوني در زندگي اقتصادي – اجتماعي جامعه، انديشه بيمه و
اقشار مشمول آن نيز تحول يافت؛ تا آن كه سرانجام قانون تأمين اجتماعي در
سال 1354 تصويب و به مرحله اجرا گذاشته شد. اما طي قريب به 32 سال گذشته در
ارتباط با مفاد قانون تأمين اجتماعي و چگونگي اجراي آن، همواره مسايل و
مشكلاتي براي كارفرمايان و كارگران وجود داشته است. موانع قانونيمهمترين مواد قانون تأمين اجتماعي فعلي كشور كه مشكلاتي براي كارفرمايان و فعالان بخش خصوصي به وجود آورده كدامند؟ماده
28:‌ اين ماده ناظر بر منابع مالي سازمان به ويژه حق بيمه سهم كارفرما،
بيمه شده و دولت مي‌باشد. به موجب ماده 28 قانون تأمين اجتماعي، سهم
كارفرما از كل 33 درصد حق بيمه، 23 درصد، سهم كارگر 7 درصد و سهم دولت 3
درصد مي‌باشد. تشكل‌هاي كارفرمايي معتقدند سهم كارفرما در ايران بيشتر از
ساير كشورها بوده و در مقابل، سهم دولت بسيار ناچيز است. در اين راستا،
پيرو مذاكراتي كه در شوراي‌عالي اشتغال و ديگر مراجع تصميم‌گيري انجام شده،
نظر اين است كه 5 درصد از سهم حق بيمه كارفرما كسر و به سهم دولت افزوده
شود – اما اين بحث همچنان ادامه دارد. ‌ماده 37:‌ در اين ماده، دو
موضوع پيش‌بيني شده كه براي كارفرمايان و صاحبان صنايع مشكل آفرين بوده و
آنان را دچار نوعي بوروكراسي بيهوده كرده است. موضوع نخست، مقرر مي‌دارد به
هنگام نقل و انتقال عين يا منافع مؤسسات و كارگاه‌هاي مشمول مقررات تأمين
اجتماعي، انتقال دهنده بايد گواهي سازمان تأمين اجتماعي مبني بر نداشتن
بدهي معوق بابت حق بيمه را به انتقال گيرنده ارايه دهد. موضوع ديگر نيز به
دريافت يا تجديد كارت بازرگاني يا پروانه كسب مربوط مي‌شود كه
درخواست‌كننده بايد مفاصاحساب صادر شده از سوي سازمان را ارايه دهد. ولي به
تجربه ثابت شده دريافت مفاصا‌حساب از سوي سازمان تأمين اجتماعي، با مشكلات
فراواني روبه‌رو بوده و لذا مسؤولان امر غالبا از صدور مفاصاحساب خودداري
كرده و يا كارفرمايان را ملزم مي‌سازند تعهداتي بسپارند. ماده 38:‌ بر
اساس اين ماده، در مواردي‌ كه انجام كار به طور مقاطعه به اشخاص حقيقي و
حقوقي واگذار مي‌شود، كارفرما بايد در قرارداد مقاطعه، پيمانكار را ملزم
سازد تا كاركنان خود و نيز كاركنان مقاطعه‌كاران فرعي را نزد سازمان تأمين
اجتماعي بيمه نموده و حق بيمه متعلقه را بپردازد. كارفرما همچنين مكلف است 5
درصد بهاي كل كار مقاطعه را نزد خود نگه دارد تا پس از ارايه مفاصاحساب
توسط سازمان، به وي پرداخت نمايد. بدين ترتيب،‌اين ماده تكاليفي را براي
كارفرما پيش‌بيني كرده كه به هيچ وجه به او ارتباطي ندارد. اين مشكل هم
براي كارفرما و هم براي پيمانكار وجود دارد. ‌ماده 43:‌ اين ماده به
مراجع رسيدگي و حل اختلاف سازمان تأمين اجتماعي و بيمه شده و نيز هيأت
تشخيص مطالبات بدوي مربوط مي‌شود كه مركب از نمايندگان وزارت رفاه،
كارفرمايان، شوراي‌عالي تأمين اجتماعي و كارگران است. اما در هيأت يادشده،
براي انتخاب اعضا، حقوق كارفرمايان رعايت نمي‌شود، چراكه انتخاب نمايندگان
كارفرمايان و كارگران بايد به وسيله تشكل‌ها و سازمان‌هاي كارگري و
كارفرمايي انجام پذيرد.‌ماده 44:‌ اين ماده به هيأت‌تجديد نظر اختصاص
دارد كه از نمايندگان وزارت رفاه، شوراي‌عالي تأمين اجتماعي، سازمان تأمين
اجتماعي، يك نفر از قضات دادگستري و يك نفر نماينده كارفرمايان به انتخاب
اتاق بازرگاني و صنايع و معادن ايران تشكيل شده است. مشكل اساسي اين است كه
از پنج نفر اعضاي اين هيأت، سه نفر از سوي دولت يا نمايندگان آن انتخاب
مي‌شوند. نماينده كارفرمايان نيز كه بايد از سوي تشكل كارفرمايي انتخاب
شود، توسط اتاق بازرگاني معرفي مي‌شود. نماينده كارگران هم در اين هيأت
وجود ندارد. بي‌شك، چنين هيأتي قادر نيست حقوق كارفرمايان را در هنگام
راي‌گيري تأمين كند. ماده 49:‌ به موجب ماده مذكور، مطالبات سازمان
تأمين اجتماعي، ناشي از اجراي قانون، در زمره مطالبات ممتازه محسوب شده،
لذا اين مطالبات بايد قبل از هر بدهي ديگري پرداخت شوند. حال آن كه به موجب
قانون كار و نيز قانون ماليات‌ها، مطالبات دستمزد و ماليات جزو ديون
ممتازه بوده و بايد قبل از هر دين ديگري پرداخت شوند. اين تناقض،
كارفرمايان را دچار مشكل كرده است، به طوري كه آنها نمي‌دانند اول بايد مزد
كارگر را بدهند، يا حق بيمه سهم كارفرما و يا ماليات را. ماده 50‌‌‌:‌
به موجب ماده مذكور، مطالبات سازمان در حكم مطالبات مستند به اسناد، لازم
الاجرا بوده و طبق مقررات مربوط به اجراي مفاد اسناد رسمي، توسط مأمورين
اجراي سازمان، قابل وصول هستند. بر اساس اين ماده و آيين‌نامه اجرايي آن،
سازمان تأمين اجتماعي به خود حق مي‌دهد بر اساس را‡ي صادره توسط هيأت‌هاي
تشخيص‌، مطالبات خود را به وسيله مأمور اجرا وصول كند و اگر كارفرما ظرف 48
ساعت از تاريخ دريافت اخطاريه كتبي، مطالبات قطعي شده سازمان را نپردازد و
يا ترتيب پرداخت آن را ندهد، سازمان تأمين اجتماعي مي‌تواند عليه وي
اجراييه صادر كند و با بازداشت اموال منقول و غيرمنقول كارفرما و ارزيابي و
سپس فروش آن، مطالبات خود را وصول نمايد. اما اين نحوه عمل سازمان،
كارفرماياني كه در شرايط بد مالي هستند را با مشكلات فراواني مواجه مي‌كند.
‌قانون دريافت جرايم نقدي از كارفرمايان، مصوب 9/5/‌1373: به موجب اين
قانون، اگر كارفرمايان ظرف مهلت مقرر نسبت به ارسال صورت مزد اقدام نكنند،
يك جريمه، و براي عدم پرداخت حق بيمه مربوط نيز به جريمه‌اي ديگر محكوم
مي‌شوند. هرگاه نيز حق بيمه‌اي كه مشمول جريمه شده پرداخت نشود، جريمه مكرر
خواهد بود. ترديدي نيست كه سازمان تأمين اجتماعي هزينه‌هاي مربوط به ارايه
خدمات را از طريق دريافت حق بيمه مذكور در ماده 28 تأمين مي‌كند. در واقع،
اگر حق بيمه به موقع پرداخت نشود، سازمان قادر به ارايه خدمات نخواهد بود.
ولي در عمل ملاحظه مي‌گردد كه رفتار مجريان قانون در مواجه با كارفرماياني
كه از ارسال ليست حقوق يا پرداخت حق بيمه خودداري نمايند، تناسبي با قانون
ندارد، زيرا از پذيرش ليست بدون حق بيمه خودداري مي‌كنند و در مواردي نيز
از پذيرش حق بيمه امتناع مي‌نمايند كه اين امر، تبعات مشكل آفريني براي
كارفرمايان در پي‌دارد. چالش‌هاي اجراييعليرغم مشكلات و موانع ذكر
شده، كارفرمايان با چالش‌هاي ديگري كه به چگونگي اجراي قانون مربوط مي‌شود،
دست به گريبانند. در ذيل به برخي از چالش‌هاي اجرايي اشاره ‌شده است.تعدد
و تكثر مقررات از قبيل آيين‌نامه‌ها، بخشنامه‌ها و دستورالعمل‌ها كه سبب
مي‌شود تا كارفرمايان از مقرراتي كه ناظر بر تكاليف و وظايف آنان است،
بي‌اطلاع بوده وآنها را اجرا نكنند. اين مسأله در نهايت به زيان كارفرمايان
تمام خواهد شد.در بسياري از واحدها و شعب سازمان تأمين اجتماعي،
كاركنان آگاهي لازم را در مورد مقررات مربوط ندارند، لذا نمي‌توانند نسبت
به درخواست‌هاي كارفرمايان اقدام مناسبي انجام دهند. در برخي موارد،
اشتباهاتي در مورد سوابق افراد به ويژه بيمه‌شدگان رخ مي‌دهد كه موجب
مشكلاتي براي آنان و كارفرمايان مي‌شود.‌ مكانيزه نبودن اسناد، مدارك و
سوابق بيمه‌شدگان به اين مسأله شدت بخشيده ‌است.‌وجود فرهنگ سرمايه
ستيزي ميان برخي از كاركنان و مديران سازمان و نگرش منفي نسبت به
سرمايه‌گذاران، كارفرمايان و مديران واحدهاي صنعتي و صنفي، از يك سو سبب
شده تا با آنان رفتار مناسبي نشده و از سوي ديگر، موجب اخذ تصميمات
غيرعادلانه از سوي مجريان قانون شود.‌سازمان تأمين اجتماعي اكثر
مكاتبات خود را از طريق پست انجام مي‌دهد كه اين امر به ويژه در مورد ابلاغ
اوراق مطالباتي، موجب طولاني شدن گردش امور و عدم اطلاع به موقع
كارفرمايان از مكاتبات مربوطه مي‌شود كه در نهايت، به زيان كارفرما تمام
مي‌گردد. ارجاع شكايات كارفرمايان و بيمه‌شدگان از نحوه عمل مجريان به
همان واحدها و مسؤولاني كه از آنها شكايت شده است، اثرات سوئي در برخوردهاي
بعدي آنان به جاي مي‌گذارد. ضرورت ايجاب مي‌كند كه براي رفع اين كاستي،
چاره‌اي انديشيده شود. كارفرمايان و كارآفرينان و به طور كلي جامعه
صنعتي كشور در مواجهه با قوانين تأمين اجتماعي و اجراي آنها، با چالش‌هاي
متعددي روبه‌رو هستند، به طوري كه گاهي اوقات از سرمايه‌گذاري و فعاليت‌ در
حوزه توليد و خدمات صرفنظر كرده و به اصطلاح، عطايش را به لقايش بخشيده و
سرمايه‌ خود را در راه‌هاي ديگر به كار ‌مي‌اندازند. بديهي است، برطرف
نكردن موانع و چالش‌هاي يادشده،‌ به زيان اقتصاد كشور به ويژه بخش صنعت
بوده و در نهايت، موجب كاهش رشد اقتصادي و افزايش نرخ بيكاري مي‌گردد.آئين نامه اجرايي بيمه كارگران ساختماني در دست تهيه استبه
دنبال ابلاغ قانون بيمه هاي اجتماعي کارگران ساختماني مورخ 11/9/86 آئين
نامه اجرايي اين قانون توسط دستگاههاي ذيربط در وزارت رفاه و تأمين اجتماعي
در حال تدوين است. به گزارش گروه اجتماعي مركز خبري اميد بر اساس
تبصره يك ماده 3 قانون بيمه هاي اجتماعي كارگران ساختماني، وزارتخانه هاي
رفاه و تامين اجتماعي، كار و امور اجتماعي، مسكن و شهرسازي و وزارت كشور
مكلف به تدوين آيين نامه مربوطه جهت ارائه به هيات وزيران هستند. از اين رو
جلساتي با حضور دستگاههاي ياد شده و سازمان تامين اجتماعي تشكيل شده است و
پيش نويس اوليه آن تهيه و به منظور بررسي بيشتر اين پيش نويس، جلسات ياد
شده با حضور نمايندگان دستگاههاي فوق به صورت مستمر ادامه دارد.در
ادامه اين گزارش آمده است: قانون بيمه هاي اجتماعي كارگران ساختماني پس از
تصويب مورخ 16/8/86 مجلس شوراي اسلامي و تأييد شوراي نگهبان، جهت اجراء از
سوي رئيس جمهوري به وزارت رفاه و تأمين اجتماعي ابلاغ شد.براساس اين
گزارش، در ماده يك اين ابلاغيه آمده است: كارگران شاغل در كارهاي ساختمان
اعم از ايجاد يا توسعه ساختمان، تجديد بنا، تعميرات اساسي و يا تخريب مربوط
به ساختمان با نامنويسي و اخذ كد ملي نزد سازمان تأمين اجتماعي بيمه مي
شوند.در تبصره ماده فوق الذكر مقرر شده است، كارگران شاغل در كارهاي
ساختماني تا زمان تحت پوشش قرار گرفتن (بيمه)، كماكان از حيث خدمات مشمول
قانون بيمه اجباري كارگران ساختماني مصوب 1352 و اصلاحات بعدي آن هستند و
در صورت احراز شرايط لازم از مزاياي قانون ياد شده برخوردار خواهند شد.همچنين
كارگران شاغل در كارهاي ساختماني در موارد زير از شمول قانون بيمه اجباري
خارج و كماكان تابع قانون تأمين اجتماعي مصوب 54 و اصلاحات بعدي آن هستند؛1-
وزارتخانه ها، سازمانها، مؤسسات و شركتهاي دولتي و وابسته به دولت، مؤسسات
عمومي غيردولتي، شهرداريها، بانكها و مؤسسات عام المنفعه و نيز كارخانجات
داراي پروانه بهره برداري اعم از اين كه انجام كار را به پيمانكار واگذار
نمايند يا رأساً انجام دهند.2- در مورد آن دسته از كارهاي ساختماني
مشمول اين قانون كه انجام آنها از طريق انعقاد پيمان به پيمانكار واگذار مي
شود حق بيمه كارگران پيمانكار براساس ماده (38) قانون تأمين اجتماعي وصول
خواهد شد.وزارت كار و امور اجتماعي (سازمان آموزش فني و حرفه اي) نيز
موظف به آموزش كارگران شاغل در كارهاي ساختماني و صدور كارت مهارت فني براي
آنان شد و اين كارگران با دارا بودن كارت مهارت فني معتبر از تاريخ
نامنويسي در سازمان تأمين اجتماعي مبتني بر كد ملي مشمول مقررات اين قانون
هستند و از تعهدات و خدمات تأمين اجتماعي بهره مند مي شوند.اين گزارش
حاكي است، كارگران ساختماني مشمول حمايت هاي حوادث و بيماريها، غرامت
دستمزد، ازكارافتادگي، بازنشستگي و فوت خواهند بود …- این پاورپوینت کاملا استاندارد بوده و در تهیه آن کلیه اصول نگارشی رعایت شده است. 

 

بیمه کارگری پاورپوینت بیمه کارگری دانلود رایگان پاورپوینت بیمه کارگری دانلود پاورپوینت بیمه کارگری دانلود پاورپوینت در مورد بیمه کارگری تحقیق بیمه کارگری پاورپوینت آماده بیمه کارگری دانلود تحقیق بیمه کارگری دانلود power point بیمه کار

  • شیپ فایل حوضه آبریز رودخانه کرخه

    دانلود شیپ فایل مرز حوضه های آبریز کرخه,شیپ فایل حوضه آبریز,شیپ فایل محدوده حوضه های آبریز کرخه,شیپ فایل مرز حوضه های آبریز کرخه,لایه GIS حوضه های آبریز اصلی کرخه,لایه مرز حوضه های آبریز اصلی کرخه,مرز حوضه های آبریز کرخه,نقشه مرز…

  • تحقیق زندگی نامه شيخ فضل الله نوری

    پروژه زندگی نامه شيخ فضل الله نوری,تحقیق در مورد زندگی نامه شيخ فضل الله نوری,دانلود تحقیق زندگی نامه شيخ فضل الله نوری,دانلود رایگان تحقیق زندگی نامه شيخ فضل الله نوری,زندگی نامه شيخ فضل الله نوری,مقاله در مو,مقاله زندگی نامه شيخ…

  • تحقیق ماكزیمیلین دو روبسپیر رهبر انقلاب کبیر فرانسه

    تحقیق ماكزیمیلین دو روبسپیر رهبر انقلاب کبیر فرانسه ماكزیمیلین دو روبسپیر رفتن به سایت اصلی مشخصات فایل:تحقیق ماكزیمیلین دو روبسپیر رهبر انقلاب کبیر فرانسهقالب بندی: فایل word و قابل ویرایشتعداد صفحات: 10بخشی از متن تحقیق:«ربسپیر، به سبب قیافه عجیب و…

  • پاورپوینت فصل پانزدهم کتاب مدیریت سرمایه گذاری جونز ترجمه تهرانی و نوربخش

    خلاصه کتاب مدیریت سرمایه گذاری جونز,دانلود کتاب مدیریت سرمایه گذاری جونز,دانلود کتاب مدیریت سرمایه گذاری جونز ترجمه تهرانی و نوربخش,کتاب مدیریت سرمایه گذاری جونز ترجمه تهرانی و نوربخش,نکات کتاب مدیریت سرمایه گذاری جونز دانلود پاورپوینت فصل پانزدهم کتاب مدیریت سرمایه…

  • گزارش مطالعات امکان سنجی تولید پودر میوه جات

    امکان سنجی تولید پودر میوه,پودر میوه,تولید پودر میوه,دانلود امکان سنجی تولید پودر میوه,دانلود رایگان امکان سنجی تولید پودر میوه,دانلود رایگان طرح توجیهی تولید پودر میوه,دانلود طرح توجیهی تولید پودر میوه,طرح توجیهی تولید پودر میوه دانلود گزارش مطالعات امکان سنجی تولید…

  • نقشه اتوکد مخزن آب 500 مترمکعبی

    پلان اتوکد مخزن,پلان اتوکد مخزن آب,پلان اتوکد مخزن آب بتنی,پلان اتوکد مخزن آب هوایی,پلان مخزن آب,دانلود پلان اتوکد مخزن آب,دانلود نقشه اتوکد مخزن آب,نقشه اتوکد مخزن,نقشه اتوکد مخزن آب,نقشه اتوکد مخزن آب بتنی,نقشه اتوکد مخزن آب هوایی,نقشه م دانلود نقشه…

  • تحقیق تاريخچه سازمان امداد و نجات

    بررسی سازمان هلال احمر,تحقیق سازمان امداد و نجات,تحقیق سازمان هلال احمر,سازمان امداد و نجات,سازمان امداد و نجات ایران,سازمان امداد و نجات تهران,سازمان امداد و نجات هلال احمر,سازمان هلال احمر,مقاله سازمان امداد و نجات,مقاله سازمان هلال احمر دانلود تحقیق تاريخچه سازمان…

  • تحقیق پل و راه (معماری)

    پل و راه,پل و راه(معماری),تحقیق پل و راه,دانلود پل و راه,دانلود پل و راه رشته معماری,دانلود تحقیق پل و راه تحقیق پل و راه (معماری) رفتن به سایت اصلی دانلود تحقیق پل و راه  (معماری)،در قالب word قابل ویرایش و در…

  • عنوان آزمایش:بالانس اجرام رفت وبرگشتي

    آزمایش,اجرام,بالانس,برگشتي,رفت,عنوان,عنوان آزمایش:بالانس اجرام رفت وبرگشتي دانلود عنوان آزمایش:بالانس اجرام رفت وبرگشتي دانلود فایل   دستگاه ماكت چهار سيلندر TM180 براي ملاحظه نيرو ها و گشتاور هاي جرمی آزاد يك موتور رفت و برگشتي به كار برده ميشود .نيرو ها و…

  • تحقیق بررسي عملكرد سايت بازار بيز BazaarBiz در جذب مشتريان

    بازاریابی,به روز رسانی,رضایتمندی مشتریان,عملکرد سایت BazaarBiz,فروش تحقیق بررسي عملكرد سايت بازار بيز BazaarBiz در جذب مشتريان رفتن به سایت اصلی دانلود تحقیق با موضوع  بررسي عملكرد سايت بازار بيز BazaarBiz  در جذب مشتريان ،در قالب word و در 134 صفحه، قابل…

  • پاورپوینت روش‌هاي مدرن تأمين مالي در شهرداري

    پاورپوینت روش‌هاي مدرن تأمين مالي در شهرداري,تأمين منابع مالي بلندمدت,تأمين منابع مالي پايدار,روش مبتنی بر بدهی,روش‌های مبتنی بر بدهی,روش‌های مبتنی بر سرمایه,شرایط کلی اعتبارات بانک,مراحل تأسیس و فعالیت صندوق های زمین و ساختمان پاورپوینت روش‌هاي مدرن تأمين مالي در شهرداري…

  • تحقیق مقايسه توليد ناب با توليد دستي و توليد انبوه

    تولید انبوه,تولید دستی,تولید ناب,زنجیره عرضه تحقیق مقايسه توليد ناب با توليد دستي و توليد انبوه رفتن به سایت اصلی دانلود تحقیق باموضوع مقايسه توليد ناب با توليد دستي و توليد انبوه ،در قالب word و در 10 صفحه، قابل ویرایش، شامل:تفاوت…

  • پاورپوینت هزینه یابی کیفیت و مدیریت کیفیت جامع

    تحقیق مدیریت کیفیت جامع,تحقیق هزینه یابی کیفیت,مدیریت کیفیت جامع,مدیریت کیفیت جامع ppt,مدیریت کیفیت جامع چیست,هزینه یابی کیفیت,هزینه یابی کیفیت ppt,هزینه یابی کیفیت چیست,هزینه یابی کیفیت در پروژه ها دانلود پاورپوینت هزینه یابی کیفیت و مدیریت کیفیت جامع دانلود فایل دانلود…

  • گزارش کار آزمایشگاه فیزیک 1

    گزارش کار آزمایشگاه فیزیک 1,گزارش کار آزمایشگاه فیزیک 1 ,گزارش کار آزمایشگاه فیزیک 1 حرک,گزارش کار آزمایشگاه فیزیک 1 عدد ژول,گزارش کار آزمایشگاه فیزیک 1 قانون بویل,گزارش کار آزمایشگاه فیزیک 1 قانون هوک,گزارش کار آزمایشگاه فیزیک 1 ماریوت دانلود گزارش…

  • پاورپوینت بیمه و ریسک

    انتقال ریسک,بیمه چیست,بیمه ریسک,بیمه ریسک سرمایه گذاری,بیمه ریسک سیاسی,بیمه ریسکهای تکمیل شده ساختمانی,بیمه و ارزیابی ریسک,بیمه و ریسک,بیمه و مدیریت ریسک,تحقیق بیمه و ریسک,ریسک قابل بیمه,ویژگی های اساسی بیمه دانلود پاورپوینت بیمه و ریسک دانلود فایل دانلود پاورپوینت با موضوع…

  • تحقیق سرب وروی

    تحقیق سرب وروی سرب و روی رفتن به سایت اصلی دانلود تحقیق با موضوع سرب وروی،در قالب word و در 52 صفحه، قابل ویرایش.بخشی از متن تحقیق:منشأ مواد معدنی بطور کلی منشأ مواد معدنی را می‌توان در موارد زیر خلاصه کرد. منشأ ماگمایی ذخایری…

  • گزارش کارآموزی مراحل احداث ساختمان

    بتن,دیوار چینی,ساختمان,کارآموزی,ماسه گزارش کارآموزی مراحل احداث ساختمان رفتن به سایت اصلی دانلود گزارش کارآموزی با موضوع مراحل احداث ساختمان،در قالب word و در 40 صفحه، قابل ویرایش.بخشی از متن تحقیق:درشروع كاريك ساختمان طراحي شده طرحي درمقابل قراردارد كه باهمكاري مهندس ساختمان…

  • شیپ فایل خطوط همبارش استان هرمزگان

    خطوط همبارش,دانلود شیپ فایل خطوط همبارش,دانلود نقشه همبارش,شیپ فایل خطوط همبارش,شیپ فایل خطوط همبارش استان هرمزگان,نقشه خطوط همبارش,نقشه همبارش,نقشه همبارش استان هرمزگان دانلود شیپ فایل خطوط همبارش استان هرمزگان دانلود فایل   من می خواهم این فایل را خریداری کنم…

  • پرسشنامه مدیریت سایبرنتیک

    پرسشنامه مدیریت,پرسشنامه مدیریت سایبرنتیک دانلود پرسشنامه مدیریت سایبرنتیک دانلود فایل این پرسشنامه یک پرسشنامه استاندارد می باشد که حاوی 19 سوال برای سنجش ابعاد زیر می باشد: تمايزات و روابط: 1 تا 3تنوع و محدوديت: 4 تا 6آنتروپي و اطلاعات:…

  • تحقیق ژورف استالین

    پایان نامه با موضوع ژورف استالین,پایان نامه ژورف استالین,تحقیق در مورد ژورف استالین,تحقیق ژورف استالین,دانلود تحقیق ژورف استالین,زندگی نامه ژورف استالین,ژورف استالین,مقاله در مورد ژورف استالین,مقاله ژورف استالین دانلود تحقیق ژورف استالین دانلود فایل دانلود تحقیق در مورد ژورف استالین،در…

  • گزارش کار آموزی آشنایی با فعالیت های امور مالی سازمان جهاد کشاورزی استان ایلام

    دانلود گزارش کارآموزی حسابداری,گزارش کارآموزی حسابداری,گزارش کارآموزی حسابداری در جهاد کشاورزی,گزارش کارآموزی حسابداری در شرکت بازرگانی,گزارش کارآموزی حسابداری در شرکت خدماتی,گزارش کارآموزی حسابداری شهرداری دانلود گزارش کار آموزی آشنایی با فعالیت های امور مالی سازمان جهاد کشاورزی استان ایلام دانلود…

  • پاورپوینت نظريه پردازان و مشاهير مديريت

    پاورپوینت نظريه پردازان و مشاهير مديريت مشاهیر مدیریت رفتن به سایت اصلی دانلود پاورپوینت با موضوع نظريه پردازان  و مشاهير مديريت،در قالب ppt و در 296 اسلاید، قابل ویرایش، شامل:تئوری های کلاسیک سازمانآدام اسمیت وتقسیم کار (تخصص گرایی)چارلز بابیج و صرفه…

  • تحقیق امر به معروف و نهي از منكر در قرآن كريم

    امر به معروف در قرآن,امر به معروف در قرآن چند بار آمده,امر به معروف در قرآن و روایات,امر به معروف و نهی از من,پاورپوینت امر به معروف در قرآن,تحقیق امر به معروف در قرآن,جایگاه امر به معروف در قرآن,مقاله امر…

  • جزوه ایمنی محیط کار رشته ایمنی صنعتی

    جزوه ایمنی محیط کار ارشد,جزوه ایمنی محیط کار برای کنکور,جزوه ایمنی محیط کار رشته ایمنی صنعتی,جزوه ایمنی محیط کار کنکور,دانلود جزوه ایمنی محیط کار,دانلود جزوه ایمنی محیط کار ارشد,دانلود جزوه ایمنی محیط کار کنکور جزوه ایمنی محیط کار رشته ایمنی…

  • شیپ فایل آبراهه های استان همدان

    شیپ فایل آبراهه های استان همدان,شیپ فایل رودخانه های استان همدان,لایه آبراهه های استان همدان,نقشه ی آبراهه های استان همدان,نقشه ی رودخانه های استان همدان دانلود شیپ فایل آبراهه های استان همدان دانلود فایل نقشه ی  آبراهه های استان همدان…

  • تحقیق تأسیس بانک های قرض الحسنه و آغاز رقابتی سالم بین بانک ها

    بانک قرض الحسنه,پاورپوینت بانک قرض الحسنه,تحقیق آماده در مورد بانک قرض الحسنه,تحقیق بانک قرض الحسنه,تحقیق در موردبانک قرض الحسنه,دانلود تحقیق بانک قرض الحسنه,دانلود تحقیق در مورد بانک قرض الحسنه,دانلود مقاله بانک قرض الحسنه تحقیق تأسیس بانک های قرض الحسنه و…

  • مطالعات امکان سنجی مقدماتی توليد كاغذ فلوتينگ

    امکانسنجی توليد كاغذ فلوتينگ,توليد كاغذ فلوتينگ,دانلود طرح توجیهی توليد كاغذ فلوتينگ,دانلود گزارش طرح توليد كاغذ فلوتينگ,طرح توجیهی توليد كاغذ فلوتينگ,طرح توليد كاغذ فلوتينگ,گزارش امکانسنجی توليد كاغذ فلوتينگ,گزارش توليد كاغذ فلوتينگ دانلود مطالعات امکان سنجی مقدماتی توليد كاغذ فلوتينگ دانلود فایل…

  • پرسش نامه شفافیت در سازمان های اداری کشور

    پرسشن,پرسشنامه سنجش شفافیت,پرسشنامه سنجش وضعیت شفافیت,پرسشنامه شفافیت,پرسشنامه شفافیت در سازمان های اداری کشور,پرسشنامه شفافیت در نظام اداری,پرسشنامه شفافیت در نظام اداری کشور,دانلود پرسشنامه شفافیت نظام اداری دانلود پرسش نامه شفافیت در سازمان های اداری کشور دانلود فایل دانلود پرسش نامه…

  • پاورپوینت ابزارهاي مالي مشتقه در بازار سرمايه

    پاورپوینت ابزارهاي مالي مشتقه در بازار سرمايه ابزارهاي مالي مشتقه در بازار سرمايه رفتن به سایت اصلی دانلود پاورپوینت با موضوع ابزارهاي مالي مشتقه در بازار سرمايه، در قالب ppt و در 27 اسلاید، قابل ویرایش، شامل:مقدمهمشتقهمهم ترين گونه مشتقه…

  • تحقیق بررسی فرهنگ و مدیریت استراتژیك

    پاورپوینت فرهنگ و مدیریت استراتژیك,تحقیق در موردفرهنگ و مدیریت استراتژیك,تحقیق فرهنگ و مدیریت استراتژیك,دانلود تحقیق در مورد فرهنگ و مدیریت استراتژیك,دانلود تحقیق فرهنگ و مدیریت استراتژیك,دانلود مقاله فرهنگ و مدیر,فرهنگ و مدیریت استراتژیك تحقیق بررسی فرهنگ و مدیریت استراتژیك رفتن…